廣州市森大貿易有限公司
時間:2021-10-14 訪問量:
宣講會信息
宣講單位:廣州市森大貿易有限公司
宣講時間:2021年10月15日 19:00
宣講地點:一教103
單位簡介
森大集團創始于2000年,總部設在中國廣州,在非洲、拉丁美洲20多個國家設有貿易分公司和制造工廠,國内外員工超過萬人。公司勵精圖治二十載,現已成為一家集海外自主品牌研産銷、國際貿易、實業投資為一體的綜合性跨國集團。産業主要涉及:快消(日用洗滌、個人護理、嬰兒用品)、建材(陶瓷制品、衛生潔具)、五金百貨(鋼材、五金、日用百貨)。森大集團占據“一帶一路”領先身位,得益于廣闊的市場前景和森大人的持續奮鬥,集團已經進入發展的快車道,業務量持續高速增長,預計2023年實現成為150億級跨國集團的目标。
加入森大,你能獲得什麼?
快速成長 — 廣闊市場前景,努力有“事半功倍”的效果,中方員工均為外派管理層,短期内成為團隊Leader。
國際視野 — 集團全球布局,中方管理層與當地精英人士進行商務往來,成為真正的“國際化”人才。
成就事業 — 集團骨幹持股計劃,在集團高速成長的同時員工也能夠獲得豐厚的回報。
招聘簡章
森大集團2022屆校園招聘
森大集團創始于2000年,總部設在中國廣州,在非洲、拉丁美洲20多個國家設有貿易分公司和制造工廠,國内外員工超過萬人。公司勵精圖治二十載,現已成為一家集海外自主品牌研産銷、國際貿易、實業投資為一體的綜合性跨國集團。産業主要涉及:快消(日用洗滌、個人護理、嬰兒用品)、建材(陶瓷制品、衛生潔具)、五金百貨(鋼材、五金、日用百貨)。森大集團占據“一帶一路”領先身位,得益于廣闊的市場前景和森大人的持續奮鬥,集團已經進入發展的快車道,業務量持續高速增長,預計2023年實現成為150億級跨國集團的目标。
加入森大,你能獲得什麼?
快速成長 — 廣闊市場前景,努力有“事半功倍”的效果,中方員工均為外派管理層,短期内成為團隊Leader。
國際視野 — 集團全球布局,中方管理層與當地精英人士進行商務往來,成為真正的“國際化”人才。
成就事業 — 集團骨幹持股計劃,在集團高速成長的同時員工也能夠獲得豐厚的回報。
【空宣視頻】http://live.51job.com/watch/7829694
招聘對象
2022屆本科及以上應屆畢業生(2022.01.01-2022.12.31)
薪酬福利
學曆
外派年薪
國内崗年薪
碩士
29萬
20萬
本科
22萬
12萬
富有競争力的薪酬,一年兩次調薪機會
七險一金,另有大額商業保險
海外崗駐外滿12個月可享有回國帶薪休假1個月
海外崗享有家屬海外探訪機票和旅遊基金
海外崗提供免費食宿,配備生活保姆、中國廚師,發放生活補貼
國内崗提供免費工作午餐、員工宿舍(入職第一年)
工作地點
海外:
東非:肯尼亞、坦桑尼亞、烏幹達、贊比亞
西非:加納、塞内加爾、科特迪瓦、喀麥隆、布基納法索、幾内亞、尼日利亞
南美:秘魯
國内:集團總部-廣州市天河區中信廣場
應聘渠道
網申鍊接:https://sunda.gllue.com/portal/portall
集團官網: www.sunda.com
招聘官微:【森大招聘】
校招郵箱: campus@sunda.com(該郵箱不接收簡曆,僅做内外推項目)
聯系電話:020-38900600人力資源中心校招組
官方答疑群:掃描右邊二維碼,加入2022森大校招群聊
招聘崗位
(一)營銷類崗位
需求崗位
需求部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
海外銷售崗
快消/建材/五金
專業不限
海外分公司
(海外常駐)
海外銷售經理
根據分公司業務發展目标和戰略的要求,執行國家經理制定的銷售策略并提出合理建議,做好分點的本地團隊建設,确保完成分點的各項銷售和管理指标。
(1)營銷策略執行
(2)銷售渠道建設和維護
(3)市場信息收集及數據分析
(4)市場推廣方案執行
(二)供應鍊崗位
需求崗位
需求部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
海外計劃崗
計劃管理部
理工類專業均可
海外分公司
(海外常駐)
海外計劃經理
根據部門工作計劃,收集分公司産品需求信息,拟定需求表和出貨計劃,跟蹤進出貨進度,确保有效地支持分公司銷售目标的實現。
(1)集團分公司需求及物料計劃
(2)集團分公司訂單跟進及發貨
海外采購崗
采購管理部
專業不限
海外分公司
(海外常駐)
海外采購經理
根據海外分公司采購計劃,執行采購,并參與對供應商管理,保證公司采購的高效、高質。
(1)訂單的商務談判及供應商管理
(2)監督跟蹤交貨情況,處理異常
(3)行情及成本等數據信息分析
國内采購崗
采購管理部
專業不限
廣州總部
采購工程師
根據集團總部采購計劃,執行采購,并參與對供應商管理,保證公司采購的高效、高質。
(1)訂單的商務談判及供應商管理
(2)監督跟蹤交貨情況,處理異常
(3)行情及成本等數據信息分析
海外物流崗
海外物流部
專業不限
海外分公司
(海外常駐)
海外運輸經理
根據分公司(含工廠)發展的需要,通過開展當地運輸配送體系的建設和完善,提高配送效率,降低配送成本。
(1)運輸部組織管理
(2)物流運輸持續改進
(3)運輸部成本管控
(三)進出口類崗位
需求崗位
部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
海外清關崗
海外進出口管理部
專業不限
海外分公司
(海外常駐)
海外清關經理
根據分公司的整體戰略和當地國家法律法規,合理控制成本和風險,優化流程和組織結構。
(1)分公司進出口團隊管理
(2)進出口管理與實施
(3)對外關系維護
(四)财務金融類崗位
需求崗位
需求部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
海外财務崗
财務中心
财務、會計、金融等相關專業
海外分公司
(海外常駐)
海外财務經理
根據公司及财務中心的要求,做好分點應收核算及管理,加快應收賬款周轉,減少存貨破損短少變質。
(1)應收核算
(2)應收管理
(3)客戶對賬
(4)核算自查
需求崗位
需求部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
海外審計崗
審計合規中心
财務、會計、金融等相關專業
海外分公司
(海外常駐)
海外審計經理
依據《審計法》及公司制度,按照審計工作程序,協助執行對集團的經營活動、财務狀況、内控管理的審計及評價,确保公司及業務單元經營活動的合法性、經濟性和有效性。
海外融資崗
融資中心
财務、會計、金融等相關專業
海外分公司
(海外常駐)
海外融資經理
根據國家相關财經法規和公司融資需求,組織協調、拓展公司融資渠道,設計、實施融資方案,完成公司融資計劃和融資目标。
(1)融資管理體系優化
(2)融資方案編制與執行
(3)融資渠道維護
(4)信用證管理
(五)人力資源類崗位
需求崗位
需求部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
國内人力資源崗
人力資源中心
專業不限,管理類優先
廣州總部
模塊主管
根據公司業務發展目标和戰略要求,參與進行:
(1)招聘管理
(2)培訓管理
(3)薪酬福利管理
(4)績效管理
海外HRBP
海外分公司
專業不限,法語優先
海外分公司
(海外常駐)
海外人力資源經理
根據公司業務發展目标和戰略要求,參與進行:
(1)招聘管理
(2)培訓管理
(3)薪酬福利管理
(4)績效管理
海外行政崗
海外分公司
專業不限,法語優先
海外分公司
(海外常駐)
海外行政經理
根據公司經營目标和經營活動,處理解決公司内部和外部各項事務,建立、完善公司行政管理體系,确保有效運行;主持公司的行政管理與企業文化建設工作;與外聯部門建立好良好公共關系,為公司各部門提供良好的後勤保障工作,負責公司内部行政與部門對外聯絡工作。
(1)行政物資管理
(2)後勤保障管理
(3)行政内勤
(4)内外部關系管理
(5)人員接送、簽證管理
(六)實施運維類崗位
需求崗位
需求部門
需求專業
工作地點
未來發展崗位
未來工作概述
國内實施運維崗
流程與信息管理中心
計算機相關專業
廣州總部
(海外出差)
實施運維工程師
根據公司業務發展目标和戰略的要求,協助新公司/新系統的的上線實施以及運維工作,針對可能出現的風險點,提出建議并協同業務部門落實方案,實現公司信息系統的正常運轉和優化,以及實施項目的成功落地。
(1)項目調研
(2)業務藍圖設計
(3)功能需求書撰寫
(4)安裝配置及培訓
(5)項目上線後的運維支持
海外實施運維崗
流程與信息管理中心
計算機相關專業
海外分公司
(海外常駐)
海外信息經理
根據公司業務發展目标和戰略的要求,協助新公司/新系統的的上線實施以及運維工作,針對可能出現的風險點,提出建議并協同業務部門落實方案,實現公司信息系統的正常運轉和優化,以及實施項目的成功落地。
(1)項目調研
(2)業務藍圖設計
(3)功能需求書撰寫
(4)安裝配置及培訓
(5)項目上線後的運維支持